记者手记:在没有采访之前,得知杨栋学长是排球协会和跳绳协会的会长所以在我想象中杨栋学长会是一个阳光帅气的男生,但我看到杨栋学长时却有些吃惊了,与想象之中截然相反。杨栋学长看起来温文尔雅,身上充满了书生气,唯一与想象中相同的就是十分有亲和力,话语间充满了活力。随着记者的提问,我渐渐看到了杨栋学长充实而精彩的大学生活……
一点一点书写好自己的简历
在采访过程中,杨栋学长一直在强调一份好的简历,才能给你带来更多的机会,好的简历就是进入好的公司的敲门砖,而简历却并不是在找工作是才写的,而是在大学过程中,我们就在不断的“书写”简历。
在大学过程中就要先想明白自己想要的是什么,这样才能更好的帮助你书写简历。人的精力和时间都是有限的,一个人要想在大学四年里发展成一个全才是十分困难的,这时认清自己兴趣所在以及优势才能把简历往自己想要到方向填而不至于迷茫。
所有人在上大学的最初都是带着一张空白的简历,而大学四年就是把它的空白逐渐填满的过程,当然填上的内容可以是徇丽多彩,也可以是黯淡无光,就看你在这四年里有没有过得充实而出彩了。正如杨栋学长所说,在自己还迷茫的时候,写下一张简历对认识自己的不足有很大的作用。他说他也是因为参加了一次简历制作大赛从自己的简历中意识到自己的不足,才会有意识的去弥补自己不足的方面。比如在大二的时候明白自己在科研方面还有所不足,所以做了“福州SRTP项目”来弥补自己在这方面的空白;在大三的时候又意识到自己缺乏实践的经验,所以又积极的寻求实习工作,众所周知,现在社会上很大一部分是工作比实习好找,但功夫不负有心人,他得到了在招商银行实习的机会,这次实习经历也为他的简历写下了浓厚的一笔;杨栋学长不仅注重学业、工作上的发展还注重兴趣方面的培养。比如他加入跳绳和排球协会就是兴趣所致,他曾经获得福建省运动会(大学生部)跳绳比赛“男子两分钟单摇”项目第四名,以及校运会“5000米跑”第五名。
杨栋学长还强调在大学获得几次奖学金的重要性,并说这是许多公司看重的一部分。同样与表面上的荣誉并重的是自身能力的培养。如果说简历是敲门砖的话,那个人能力就是打开那个通向好公司大门的通行证。杨栋学长说他的能力很大一部分都是通过参加部门培养出来的,特别是他当部长、会长期间,他的口才和组织能力得到了极大的提高。他收获的不仅仅是这些能力,更重要的是对自身的肯定与自信。他还曾参加三下乡等实践工作提高对社会的适应能力。
找工作也需要技巧
在谈到如何在短期内做好找工作的准备工作时,他再次谈到明确自己的兴趣所在,以及自己想要做的工作。而杨栋学长很早就认识到了自己并不热爱学习,对于科研也没有很大的热情,所以即使家里人建议他读研,他也坚持自己的选择,并一直朝着这个方向一直努力着。
在找工作方面,杨栋学长也有着自己的见解。他认为找工作不能盲目的找,要首先根据自己感兴趣的方向寻找公司,比如他自己就是往专业比较对口的方向找。在找到自己心仪的公司后还需要针对这些公司所需要的能力写简历,他强调,同一张简历绝对不能投多家公司,而是需要根据这些公司的不同要求,着重介绍。而面试前则需要上网了解一下这家公司往年的面试问题以及考官等等。在面试时,则需要灵活应变,对于问题不能直接回答肯定或否定,而应该迂回回答,达到展现自我的机会。最重要的两点是会倾听以及对自己交上去的简历每一点细节都十分熟悉,以便能流利应答。
最后的要点便是耐心等待以及坚持。他说找工作是一个十分煎熬的过程,可能你对某一个公司抱特别大的希望,但最后却没被录用。这是一个十分打击人的事情,但自己一定要坚持下去,机会总是会有的。
充实是杨栋对于自己大学四年的总结词,四年的努力以及熟练的运用能力和技巧使他收到更大的回报:早在14年的十二月份便找到一份满意的工作――厦门天马微电子公司的工程师。充实的四年带来的是一点点的蜕变和成熟,是好的口才和沟通能力以及更灿烂的未来。
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